Dvojitá nejistota

Pokud něco dokonale dokáže nahlodat manželský vztah, tak to je anonymní dopis, který upozorní na selhání partnera. A i když by mu rozumný člověk neměl přikládat velkou váhu, každý si jistě řekne "co kdyby". A tak začne pátrat, všímat si a prověřovat aby zjistil, zda na anonymu je něco pravdy nebo je to jen prostá lež. Navíc pro případný rozvod musí být důkazy, soudce by totiž na základě anonymního dopisu žádné manželství nerozvedl.

Vládnoucí garnitura Plzeňského kraje na začátku února odvolala všech 12 ředitelů svých sociálních zařízení. Stalo se tak, alespoň podle slov hejtmanky Plzeňského kraje Milady Emmerové, na popud anonymních dopisů vysvětlující praktiky v několika zařízeních. Těch mělo být opravdu jen pár, rozhodně ne většina nebo dokonce všechny. Zřizovatel těchto zařízení, tedy krajský úřad, na ně nechtěl ukazovat a tak provedl čistku ve všech.

Stalo se tak po necelých třech měsících, kdy do vedení Plzeňského kraje usedli noví radní. Stalo se to navíc v době, kdy do těchto zařízení nepřišlo více jak 85 miliónů korun. Stalo se to v době, kdy některá z těchto zařízení by bez mimořádné dotace nepřežila první tři měsíce roku 2009. Sociální zařízení v kraji se tak ocitla ve dvojí nejistotě.

Dopis

V tuto chvíli jsou v největší nejistotě zřejmě zaměstnanci. Nejen, že neví, jaké částky budou v následujících měsících vládnout jejich výplatním páskám, ale ještě za pár měsíců mohou přijít o práci. Pokud totiž i do fungující organizace přijde nový ředitel může se zachovat přesně jako nynější vedení Plzeňského kraje.

Pokud se rozvádějí dva manželé a mají děti, o které se musí starat, povětšinou ty nejvíce trpí. Pokud se totiž děti, které se ani nemohou bránit, navíc stanou objektem, přes který se rozhádání rodiče navzájem vydírají, ponese si trauma po celý život. Na to ale rodiče nedbají, protože jde přeci o to, kdo bude mít navrch.

V domově

Stejně tak se momentální finanční nestabilita v sociální oblasti násobená odvoláním pevného pilíře v podobě ředitele instituce může podepsat i na pracovnících domovů. Ti pak pracují s více či méně mentálně postiženými lidmi, kteří jakoukoli nejistotu a strach nesou velmi těžce. Může se tak stát, že Domovy pro zdravotně postižené budou mít nové ředitele, kteří, ač neznalí prostředí, budou muset okamžitě řešit krizovou situaci. Možná přijdou i noví lidé, kteří se budou o klienty starat. Ti ale zůstanou a možná si i kvůli několika anonymním dopisům ponesou trauma po celý další život.